La Intergremial Judicial rechazó los descuentos por paro y advirtió que irá a la Justicia
Los gremios cuestionaron el comunicado del Superior Tribunal de Justicia sobre el eventual descuento o falta de pago de haberes a quienes adhieran a medidas de fuerza. Sostienen que existe un conflicto colectivo de derecho y anticiparon acciones legales si se aplican quitas salariales.
La Intergremial Judicial expresó su rechazo al comunicado del Superior Tribunal de Justicia (STJ) referido al descuento de haberes de los trabajadores que adhieran a medidas de fuerza y advirtió que recurrirá a distintas vías legales en caso de que la medida llegue a aplicarse.
A través de un comunicado, el espacio que nuclea a los gremios judiciales sostuvo que la protesta no responde únicamente a una disconformidad con un proyecto legislativo y afirmó que existe un "conflicto colectivo de derecho" vinculado con el régimen salarial vigente.
Según planteó la Intergremial, esa situación ya fue informada ante la autoridad laboral y se originaría en lo que los sindicatos consideran una afectación de las condiciones salariales, responsabilidad que atribuyen al propio Estado provincial en su carácter de empleador.
En ese marco, los gremios consideraron "jurídicamente improcedente" que se descuenten salarios a quienes participen de las medidas de fuerza.
Además, anticiparon que cualquier descuento que eventualmente se disponga será impugnado "por las vías correspondientes" y señalaron que podrían denunciarlo como una afectación a la libertad sindical o, según el caso, como una práctica desleal.
La Intergremial también dejó planteada la posibilidad de recurrir a organismos nacionales e internacionales competentes si el conflicto escala.
"La huelga es un derecho constitucional. Los derechos salariales se defienden", concluye el comunicado difundido por los sindicatos judiciales.
